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  • 本溪市发展和改革委员会2021年度政府信息公开工作报告

    衔接的问题。针对此情况,我委结合干部培训和岗位职责加强对上级政策研究和理解,结合岗位和全市实际,及时解读,对相关信息进行更新。六、其他需要报告的事项无。 本溪市发展和改革委员会2022年1月19日...

    http://www.benxi.gov.cn/zw/zfxxgknb/2021nd/bmzfxxgkgzndbg/content_560182  2022/1/25  
  • 本溪市人民政府办公室2021年度政府信息公开工作报告

    开政府信息,为社会公众提供更加高效、优质的政府信息公开服务。新起点开启新征程,新目标赋予新使命,2022年,市政府办公室将不忘初心、牢记使命,切实激发创造性,增强针对性,突出实践性,以更加昂扬向上的精...

    http://www.benxi.gov.cn/zw/zfxxgknb/2021nd/bmzfxxgkgzndbg/content_560183  2022/1/25  
  • 合力监督确保教育风清气正

    育局监督举报电话:46810010  桓仁县教育局监督举报电话:48837597   本溪市教育局   2022年1月21日...

    http://www.benxi.gov.cn/xw/bmdt/content_560189  2022/1/25  
  • 吴世民主持召开市政府第2次常务会议 部署春节期间重点任务、政府系统党风廉政建设、环保督察整改等工作

    决杜绝不作为、慢作为,虚假整改、表面整改等行为。  会议还听取了关于《本溪市应急体系建设“十四五”规划》起草情况、《本溪市2022年对口支援新疆塔城地区托里县工作方案》起草情况的汇报,研究了其它事项。...

    http://www.benxi.gov.cn/xw/zwyw/content_560243  2022/1/26  
  • 吴世民主持召开市政府第2次常务会议 部署春节期间重点任务、政府系统党风廉政建设、环保督察整改等工作

    决杜绝不作为、慢作为,虚假整改、表面整改等行为。  会议还听取了关于《本溪市应急体系建设“十四五”规划》起草情况、《本溪市2022年对口支援新疆塔城地区托里县工作方案》起草情况的汇报,研究了其它事项。...

    http://www.benxi.gov.cn/zw/szfcwhy/content_560244  2022/1/26  
  • 吴澜主持召开市委常委会会议 传达中央及省委近期重要会议精神 安排部署我市贯彻落实工作

    力和水平。  会议传达学习了中央、省委政法工作会议精神,听取了市委政法委 2021 年工作情况和2022年工作安排的汇报。会议充分肯定了过去一年我市政法工作取得的成绩,强调全市政法系统要按照中央、省委...

    http://www.benxi.gov.cn/xw/zwyw/content_560535  2022/1/28  
  • 市委政法工作会议召开

    省委政法工作会议精神和市委常委会会议精神,全面总结2021年全市政法工作,深入分析当前形势,部署2022年工作任务。  会议指出,过去的一年,全市政法机关深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,...

    http://www.benxi.gov.cn/xw/zwyw/content_560746  2022/1/29  
  • 文明过大年倡议书

    传递文明正能量,过一个绿色环保、文明有序、健康祥和的新春佳节!恭祝大家新春快乐、万事如意、阖家幸福!  本溪市创建全国文明城市指挥部办公室  本溪市精神文明建设指导委员会办公室  2022年1月29日...

    http://www.benxi.gov.cn/xw/mszx/content_560800  2022/1/30  
  • 文明过大年倡议书

    传递文明正能量,过一个绿色环保、文明有序、健康祥和的新春佳节!恭祝大家新春快乐、万事如意、阖家幸福!  本溪市创建全国文明城市指挥部办公室  本溪市精神文明建设指导委员会办公室  2022年1月29日...

    http://www.benxi.gov.cn/zt/cjqgwmcs/cczhd/content_560801  2022/1/30  
  • 致全市各级党组织和广大党员的一封信

    团结带领全市干部群众共建平安美好家园,不断增强人民群众的幸福感,让党旗在抗疫一线高高飘扬,为全面实施“四大战略”、加快建设“五个本溪”做出新的更大的贡献!  中共本溪市委组织部  2022年1月29日...

    http://www.benxi.gov.cn/xw/bmdt/content_560813  2022/1/30