为扎实推进干部素能提升年活动，锻造高素质专业化干部队伍，助力区域高质量发展，日前，平山区举办首场“干部素能提升亮赛台”活动。全区7名街道办事处主任同台比拼、亮绩赛能，在比学赶超中凝聚干事创业的强大合力。

　　此次活动突出实干实绩实效导向，打破传统书面汇报模式，将考核考场转变为实干赛场，全方位、多角度检验基层干部的履职成效、综合素养与攻坚能力。活动采用“讲述+演示”的创新形式，各街道办事处主任依次登台述职。大家围绕产业发展、城市更新、基层治理、民生服务等重点工作，以详实数据、鲜活案例晒亮点、展成果；同时直面工作短板与发展难题，深刻剖析问题根源，并结合辖区实际明确下一步思路、细化攻坚举措，充分展现出基层干部锐意进取、务实担当的良好风貌。本次评审严格遵循公平、公正、公开原则，评委从政治素养、工作实绩、难题攻坚、创新突破等维度现场打分、实时排名。活动以公开亮绩、同台竞赛、综合评议的方式，树立起重实干、重实绩的鲜明导向。

　　“干部素能提升亮赛台”将成为平山区常态化工作，每季度固定开展一次，倒逼干部补齐短板、强化弱项、提升能力，为平山区争先创优、推动高质量发展持续注入人才动力与干事活力。