为确保南芬区区直、街道等单位档案整理标准化、规范化，南芬区档案局对新档案员采取多项措施加强指导，取得较好成效。一是引导参加培训。对社区、村等档案人员更换较为频繁的基层单位，区档案局通过与相关单位领导沟通，争取对档案工作的重视支持。今年南芬区参加市档案局培训学习有9家单位，新档案员通过为期一周的脱产培训，对档案的管理、分类、归档、整理、法规、信息化有了更深的认识，业务水平得到显著的提升。二是创新服务途径。建立南芬区档案局微信工作群，零距离开展档案业务交流，及时解答档案业务知识，通过图片、小视频等可视易学的方式加强指导。三是主动上门指导。对部分单位新档案员，主动上门加强指导，在指导的过程中，对其在档案工作开展中存在的问题，耐心细致的做了全面、系统的解答。