为实现的目标任务，本溪市财政局始终把“保工资、保运转、保基本民生”三保工作作为头等大事来抓，积极采取有力措施，有效保障基层“三保”的支出需求。

　　一是全面摸清底数，做到心中有数。按照省政府关于基层“三保”特别是保工资不出问题部署要求，本溪市财政局高度重视，对县区“三保”支出保障情况进行逐一排查，全面掌握县区“三保”支出需求情况，摸清“三保”支出保障底数，坚决兜住“三保”支出底线。

　　二是实行定期调度，做到应对有招。本溪市财政局进一步加强市县工作联动，建立动态监控机制，按旬调度县区“三保”特别是保工资政策落实情况，动态掌握“三保”支出预算执行情况，实时进行评估研判，对苗头性趋势性问题做到早发现、早介入、早处理。

　　三是点对点负责，做到工作有效。本溪市财政局及时建立市县联络员“点对点”调度机制。市与县区均指定熟悉业务、责任心强，且相对固定人员作为“三保”专项工作联络员，通过“点对点”调度的方式，直接开展信息互动、业务指导、分析研判、风险预警等相关工作，形成上下联动、齐抓共管、全力保障的工作局面，切实把“三保”工作抓好抓实抓到位。