今年以来，平山区教育局全面实施了“清明政风、清净校风、清正教风、清新学风”建设工作，用严的作风、严的纪律、严的手段，强化约束广大教师、党员干部的行为，构筑风清气正的清廉校园。

　　建设“政风清明”的干部队伍。平山区教育局通过召开“明底线、守红线”专题民主生活会、组织生活会、警示教育会，不断筑牢纪律底线。通过与辖区各校签订责任状、学校再与教师签订承诺书的层级管理模式，层层压实主体责任。实行局领导班子包校制，并先后成立6个机关督查组、8个学校协作组、96个规范检查小组，长期开展纠“四风”等专项整治工作。

　　建设“校风清净”的校长队伍。深化学校“阳光工程”建设，落实依法治校主体责任。加强自查自纠力度，重点完善收费管理制、财务报销制等各项管理制度，持续推进“阳光决策”“阳光招生”“阳光报销”“阳光评聘”等工作，坚决遏制学校摊派、变相摊派、隐性利益链接等百姓关注、社会敏感的腐败问题。严肃招生工作，严格执行“阳光分班”并进行突击回访，努力实现教育公平公正、均衡化优质发展。

　　建设“教风清正”的教师队伍。把师德师风建设作为教师队伍建设的第一标准，通过教师节表彰大会、新教师入职第一课、“清廉教育进校园 一校一品展风采”等多种形式发挥清廉文化引领作用。深挖教育教学中涌现出来的先进人物和先进事迹，在全区教育系统树立以清为美、以廉为荣的价值导向。不断规范教师从教行为，制发了《平山区在职教师“十严禁”知悉卡》，号召全区教师自觉抵制有偿补课、收受礼品礼金、校外培训机构兼职取酬等违规违纪行为。建立健全师德师风考评机制，实行违反师德“一票否决制”。通过开通《平教故事》视频号、微信转发“致家长一封公开信”等方式畅通投诉渠道，公开举报电话，自觉接受社会监督。

　　建设“学风清新”的学生养成教育。各校以孩子们在学习和生活中看得见、摸得着的实例为抓手，深入推进“廉洁文化进校园”，引导学生不奢侈浪费，不攀比消费；考试不作弊、作业不照抄；诚实守信，正直待人。通过国旗下演讲、辅导员讲话等环节营造浓郁的廉洁氛围，结合主题班队会、红领巾广播、各学科渗透、办手抄报等生动有趣的形式环节让敬廉崇洁的种子在孩子们心中扎根发芽。